一是明确工作职责。成立人才服务专班，明确分管领导、具体责任和完成时限，确保专班干部对洹泉涌流政策措施做到一口清。二是加强政策宣传。依托“1+N”政策体系，向辖区企业宣传优惠政策，重点对中复连众、迪尚等17家重点限上工业企业、3家服务业、6家商贸业开展人才需求摸底调研，建立台账，逐一对接，推动人才政第迅速落地见效。同时，在学生节假日期间，通过广播、微信群、视频号等多种方式对辖区内安阳籍在外学子进行宣传，提高政策知名度。三是稳抓人才项目建设。高标准建设人才公寓，持续强化个性化服务，以企业需要为目标，以人才满意为追求，加快推进中信人才公寓建设，专班干部实地查看督导建设进展，现场研究解决存在的问题，确保在9月底前完成中信人才公寓装修，在建设进程上提质提效，吸引更多人才来安、留安、建安。