尊敬的市民革：                                 

您好!您单位提出的《关于提高社区工作人员的福利待遇的提案》已收悉。感谢您对我区工作的关心和支持。现将有关情况答复如下：

关于提高工资薪酬待遇方面。根据国家政策规定和《安阳市人民政府办公室关于提高城市社区干部报酬津贴和有关经费标准的通知》（安政办〔2021〕12号）文件精神，2021年2月北关区民政局对全区范围内的社区干部任职情况进行了摸底调查，3月对社区干部报酬津贴进行了调整，执行标准从2021年1月起。今后，社区干部报酬津贴随着安阳市最低工资的增长而增长。城市社区干部应由单位交纳的5项社会保险金（养老、医疗、失业、工伤和生育）按相关文件标准相应提高，保障社区干部的基本权益。

关于完善加班工资补助方面，根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》第十七条的相关规定居民委员会的工作经费和来源，居民委员会成员的生活补贴费的范围、标准和来源，由不设区的市、市辖区的人民政府或者上级人民政府规定并拨付。

北关区目前居委会社区干部已经按照《安阳市人民政府办公室关于提高城市社区干部报酬津贴和有关经费标准的通知》安政办〔2021〕12号文件精神对社区干部报酬津贴进行了提标，目前加班费的问题还需等待安阳市文件的出台后予以执行。

关于建立绩效考核制度方面，一是打破职业瓶颈，畅通晋升通道。为解决好社区干部“出路”问题，我区修改完善《关于加强规范化社区建设和社区干部管理的实施意见》，加大从优秀社区干部中公开招聘事业岗位人员的力度，完善晋升机制，畅通晋升渠道，已安排组织和人事部门研究制定初步实施方案。二是健全城乡社区服务人才培养使用制度。做好城乡社区工作人员任职培训、在职培训和专门培训，提高教育培训的针对性和有效性。支持和鼓励城乡社区工作人员参加社会工作等各种职业资格考试和学历教育考试，提高社区工作者专业化水平。三是区委组织部制定了《关于在全区开展“五星社区”党组织创建的活动方案》:（一）被评为“五星社区党组织”的，所在社区党组织书记、居委会主任生活补贴标准每人每月上调500元，其他“两委”成员生活补贴标准每人每月上调300元；被评为“四星社区”的，所在社区党组织书记、居委会主任生活补贴标准每人每月上调300元，其他“两委”成员生活补贴标准每人每月上调150元；被评为“三星社区”的，所在社区党组织书记、主任生活补贴标准每人每月上调200元，其他“两委”成员生活补贴标准每人每月上调100元。凡被评为“五星社区党组织”、“四星社区党组织”、“三星社区党组织”的社区，次年享受待遇一年。（二）连续三年被评为“五星社区党组织”的社区党组织书记，参照事业单位副科级干部工资发放生活补贴(具体实施标准另行制定)，工作不离社区，现任职务和身份不变，可享受到离任。正常离任后离任补贴在原有标准的基础上增加400元；连续五年被评为“五星社区党组织”的社区党组织书记，参照事业单位正科级干部工资发放生活补贴(具体实施标准另行制定)，工作不离社区，现任职务和身份不变，享受到离任。正常离任后离任补贴在原有标准的基础上增加800元；同时作为社区和社区党组织书记每年评优评先重要依据、下届党组织换届提名时，男性党组织书记提名年龄放宽到60岁以下，女性党组织书记年龄放宽到55岁以下。

省市目前还没有文件对社区干部工作实行绩效考核做出规定，上级也没有有关绩效考核的资金，因此区级暂未对社区干部实行绩效考核奖励。

关于推进专业化、职业化建设方面。2020年北关区被省委确定为全省17个县（市、区）换届工作试点，全区村（社区）“两委”换届工作于10月上旬在区委组织部的带领下正式启动，本届任期为5年，为了保证新一届村（社区）干部能够尽快胜任本职工作和更好的服务群众，区委组织部对新当选的村（社区）干部进行了两次专业化的培训。此外北关区鼓励社区干部考取社工证，以便更专业的开展社区工作。也希望上级部门出台考取社工证的鼓励性文件，更加明确的规定考取社工证后的奖励，从而推进社区专业化、职业化建设。

在此，对您提出的宝贵意见表示感谢，望在今后的工作中继续关心和支持，谢谢！

2021年11月15日